Hi ha alguna diferència entre les pràctiques i la formació? Quin és preferible?


Resposta 1:

Gràcies per A2A.

Segons mi, Internship és conèixer un treball o ser introduït en particular pel que hem de fer després de realitzar les pràctiques.

Mentre estem en formació, aprenem sobre l'empresa i el nostre lloc o "feina" en l'empresa.

Les pràctiques preocupa el coneixement, mentre que la formació es preocupa per aprendre sobre la nostra feina (publicar en una empresa).


Resposta 2:

Pràctiques: activitat en què es nodreixen els nois de la indústria en els locals de l'organització. Coneix les expectatives que l’organització imposa per executar el negoci. Podreu conèixer el funcionament de la indústria, qui dirigeix ​​el negoci, qui són els vostres clients / clients i quins són els lliuraments (servei / producte). A les pràctiques, obtindreu exposició de la indústria (mitjançant una organització específica). També ho podeu prendre com a pont entre el curs acadèmic i la indústria relacionada. En la majoria dels casos, rebrà un pagament per l’organització, si treballes com a pràctiques.

Formació: La formació sempre comporta un cost que, o bé per l'organització, ha de pagar per millorar la vostra eficiència en determinades àrees.

La formació és quelcom que us farà especialista en determinades àrees. La formació principalment us ajuda a avançar en verticals d’organització. Les persones capacitades ajuden a l’organització en un funcionament eficaç i eficaç.

L’abast de la pràctica finalitza a les instal·lacions de l’organització, mentre que la formació actua com a catalitzador de l’organització que millora l’eficiència operativa.